2025年，伊金霍洛旗退役军人事务局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入落实习近平法治思想和习近平总书记关于退役军人工作的重要论述，紧紧围绕旗委、政府法治政府建设总体部署和退役军人事务领域重点工作任务，以“政治忠诚、依法行政、为民服务”为核心，将法治思维贯穿退役军人服务管理全过程，扎实推进法治政府建设各项工作落地见效，为全旗退役军人工作高质量发展提供坚实法治保障。现将有关情况报告如下：

　　一、强化政治引领，筑牢法治建设根基

　　（一）压实法治建设责任

　　严格落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，将法治政府建设纳入年度重点工作和党组议事日程，专题研究部署3次，细化分解《旗委全面依法治旗委员会2025年工作要点》相关任务，形成“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各股室协同抓”的工作格局。

　　（二）深化法治理论学习

　　坚持“第一议题”制度，将习近平法治思想、《中华人民共和国退役军人保障法》《中华人民共和国军人地位和权益保障法》等作为党组理论学习中心组必学内容，全年开展专题学习8次、研讨交流4次。建立干部全覆盖学法机制，通过每周例会集中学、线上平台自主学、专题培训系统学等方式，重点解读退役军人安置、抚恤优待等核心法规政策，提升干部运用法治思维解决实际问题的能力。

　　（三）贯彻落实上级决策部署

　　严格落实旗政府“建设依法行政的政府”要求，将上级关于法治政府建设的决策部署与退役军人事务工作深度融合，构建“传达学习—任务落实—督促检查—情况报告”闭环机制，确保习近平总书记重要指示批示精神和中央、自治区、市旗相关工作要求不折不扣落实到位。

　　二、聚焦服务保障，深化法治实践成效

　　（一）服务保障基础提质增效

　　旗退役军人服务中心切实加强业务指导，组织工作人员参加上级举办的“一中心两站”业务培训，不断提升专业能力。深化“党建引领＋体系覆盖全域化、场所建设规范化、管理手段信息化、服务保障精细化”“1+4”工作模式。积极构建网络化管理、精细化服务、信息化支撑、开放共享的退役军人服务平台。常态化联系退役军人，主动化解矛盾纠纷，全年保持“零上访、零挂账”良好态势。

　　（二）安置就业质量稳步提升

　　顺利完成22名自主就业退役士兵接收任务，发放地方一次性经济补助金278.68万元。正在有序推进6名符合政府安排工作条件退役士兵和5名随军家属的安置工作。举办专场招聘会1场，提供岗位1750余个。开展无人机、驾驶证增驾、消防等技能培训3期，培训10人。与旗政数局联合建立退役军人未就业人才库，提升人岗匹配精准度。

　　（三）双拥共建与褒扬纪念工作有序开展

　　组织开展送喜报活动4次，为4名荣立三等功的现役军人家庭送去喜报。开展双拥宣传进社区活动3场，发放宣传资料200余份。提供法律咨询服务50余人次。社会化拥军氛围日益浓厚，积极筹备成立伊金霍洛旗爱国拥军促进会，初步落实50家成员企业。全力推进伊金霍洛旗烈士纪念广场项目建设，目前已完成可行性研究报告批复、用地预审等关键前期手续，正在协调解决林草手续办理中的相关问题及项目经费缺口。“一路两点两线两园”双拥地标建设规划有序推进。军地互提需求、互办实事“双清单”制度有效落实，支持部队建设力度不减。

　　（四）尊崇社会氛围日益浓厚

　　强化意识形态阵地建设和管理，今年以来未发生涉退役军人负面舆情。各基层服务站结合“一月一主题”活动清单，广泛开展形式多样的尊崇关爱活动。持续做好优秀退役军人典型宣传等工作，全旗对退役军人职业尊崇和尊重持续提升。

　　三、存在的问题

　　（一）法治建设队伍能力有待提升。专职法治工作人员偏少，部分干部法治专业素养与新形势下退役军人事务领域法治工作要求仍有差距，学法用法的系统性、针对性需进一步增强。

　　（二）普法宣传实效性仍需加强。普法形式创新性不足，针对不同群体的精准普法力度不够，部分退役军人对相关法律法规知晓度不高，普法覆盖面和渗透力有待提升。

　　四、2026年工作计划

　　（一）深化精准普法宣传。创新普法方式方法，开发针对性强的普法课程和宣传产品，聚焦退役军人安置、就业、优抚等重点领域开展精准普法。拓展线上普法渠道，提升普法实效性和覆盖面。

　　（二）提升法治服务质效。深化退役军人服务法治化、规范化建设，优化服务流程，推行“法治+服务”模式。扩大法律援助覆盖面，健全矛盾纠纷多元化解机制，切实维护退役军人合法权益。

　　2026年，伊金霍洛旗退役军人事务局将持续以习近平法治思想为指引，聚焦法治政府建设目标任务，补短板、强弱项、创品牌，不断提升退役军人事务工作法治化水平，为建设绿色转型先行区、兴业富民示范地贡献退役军人事务力量。